Conheça o time de tecnologia da Kovi em detalhes

A tecnologia é um dos nossos combustíveis diários na jornada da transformação da mobilidade urbana. É por meio dela que nossos motoristas conseguem utilizar os serviços da Kovi, entram em contato com o nosso time e, até mesmo internamente, é ela que traz facilidade para os nossos processos.

Atrás de tudo isso estão os nossos Kovers de TI, que são divididos em tribos e squads de acordo com os domínios mapeados e necessários para o funcionamento de nossa empresa. Essa divisão é importantíssima para que cada time possa ser auto gerenciável e autônomo, trazendo maior agilidade para os processos.

Cada equipe de Kovers é composta por pessoas com perfis de Product Manager, Associate Product Manager, Tech Manager, Analista de Dados e pessoas desenvolvedoras. Por todos do time trabalharem em conjunto no mesmo domínio, é possível notar mais clareza na comunicação, agilidade na entrega e maior acerto durante a construção do produto. 

O que eu preciso saber para ser um profissional de TI da Kovi?

A tecnologia e as ferramentas desse universo estão mudando a todo momento. Por isso, o foco para conseguir desenvolver nosso trabalho e entregar resultados é o impacto que nossas soluções terão no negócio.

Aqui acreditamos no conceito de desenvolvimento Full-Cycle, em que a pessoa desenvolvedora é generalista e orientada para resolver problemas e construir produtos.

Em nosso time, por exemplo, utilizamos NodeJS e Elixir, mas isso está longe de ser o mais importante, já que a contribuição acontecerá de ponta a ponta, desde o planejamento, refinamento, execução, monitoramento até a resolução de problemas.

Nós, profissionais, colocamos os motoristas em primeiro plano em tudo o que fazemos com um objetivo nítido: gerar a oportunidade de cada um dirigir a vida da melhor maneira possível. Então, além do que falamos anteriormente, é preciso acreditar e agir de acordo com os nossos valores, ter respeito com todas as pessoas, utilizar os dados como base para tomar as melhores decisões, trabalhar em equipe com uma boa comunicação e, claro, curtir muito a jornada como Kover.

Os OKRs da Kovi

O time de tecnologia tem papel fundamental na busca pelos nossos OKRs (Objetivos e Resultados-Chave), que no momento está relacionado a ganhar eficiência, o famoso “fazer mais com menos”. Os OKRs trazem o “nosso Norte” para entender as iniciativas que devemos priorizar e, principalmente, o que deixar de priorizar.

Como se tornar um Kover?

Nosso time cresce diariamente e estamos sempre atentos a novos talentos para se tornarem Kovers. Para ver as nossas vagas, basta acessar nosso LinkedIn aqui. Vamos juntos transformar a mobilidade urbana por meio da tecnologia e curtir muito a jornada!